Как ще се отрази на климата и екологичните устойчивост забраната на Тръмп за дистанционната работа?
Как ограничаването на дистанционната работа може да се отрази на въглеродния отпечатък?
През първия ден от президентството си Доналд Тръмп подписа редица изпълнителни заповеди, сред които и разпореждане всички федерални служители да се върнат на работа в офисите. Тази мярка засяга приблизително 1,1 милиона държавни служители, които досега имаха право на дистанционна работа. Промяната не само поставя предизвикателства пред работната сила, но може да има и сериозни последици за околната среда.
Каква е реалната цена на връщането в офиса?
Съединените щати са сред най-големите замърсители в света, а транспортът е основен източник на въглеродни емисии. Според изследвания дистанционната работа може да намали въглеродния отпечатък с до 54 процента, докато хибридните модели предлагат намаление между 11 и 29 процента. Принуждаването на работещите от вкъщи да се върнат в офисите би заличило тези екологични ползи.
„Връщането на федералните служители в офисите на пълен работен ден ще увеличи значително емисиите на парникови газове“, казва Фенгки Ю, професор по инженерство на енергийни системи в университета Корнел. Основните фактори за това са увеличените транспортни емисии и повишеното енергопотребление в офис сградите.
Какви ще бъдат последиците за работещите?
Федералните служители, които са работили дистанционно в продължение на години, вероятно са взели ключови житейски решения въз основа на тази гъвкавост. Според експерта по управление на човешките ресурси д-р Джулия Ричардсън, това може да е повлияло на избора им за местоживеене, образованието на децата им и работата на техните съпрузи.
„Заповедта на Тръмп ще има драматичен ефект върху работниците и техните семейства“, казва Ричардсън. Това може да доведе до значително социално напрежение, тъй като много хора ще бъдат принудени да променят начина си на живот, за да отговорят на новите изисквания.
Транспортът – ключов фактор за въглеродните емисии
Типичният американски служител, който пътува с кола до работното си място, отделя около 350 грама CO2 на миля. При движение в час пик тези емисии могат да се повишат с една трета. Ако близо 1,1 милиона федерални служители се върнат в офисите, транспортните емисии ще нараснат значително.
Според анализа на Корнелския университет, една от стратегиите за смекчаване на тези ефекти е прилагането на хибриден модел на работа. Чрез споделяне на офисни пространства (hotdesking) и намаляване на офис площите, емисиите на парникови газове могат да бъдат намалени с около 28 процента.
Дистанционната работа не е с нулев въглероден отпечатък
Важно е да се отбележи, че работата от вкъщи също има екологично въздействие. Увеличената употреба на електричество за отопление, охлаждане и осветление на дома също допринася за въглеродните емисии. Освен това проучвания показват, че хората, които работят дистанционно, са склонни да използват личните си автомобили за повече лични пътувания през деня.
„Дистанционната работа не е напълно безвъглеродна, но ползите от нея са значителни в сравнение с изцяло офисната заетост“, казва Фенгки Ю. Според него е важно да се намери баланс между различните работни модели, за да се минимизира общият въглероден отпечатък.
Как връщането на работа ще повлияе на федералните цели за намаляване на въглеродните емисии?
При предишната администрация на САЩ беше заложена цел за постигане на нетни нулеви въглеродни емисии за федералните сгради до 2045 г., с междинна цел от 50 процента намаление до 2030 г. Новите политики обаче смекчават тези ангажименти, като въвеждат по-гъвкави формулировки като „доколкото е възможно“ и „ако е рентабилно“.
Освен това, Тръмп се оттегли от Парижкото споразумение, което прави климатичните ангажименти на страната несигурни. Въпреки че федералните агенции все още се насърчават да повишават енергийната ефективност, липсата на задължителни мерки прави тези цели по-трудни за постигане.
Политическите мотиви зад забраната за дистанционна работа
Според Белият дом една от основните причини за връщането на работниците в офисите е „повишената отчетност и продуктивност“ на федералните служители. В официално изявление се посочва, че „американският народ заслужава най-доброто обслужване от хора, които работят в офис, а не от вкъщи“.
Чарлз Езел, изпълняващ длъжността директор в Службата за управление на персонала, нарече дистанционната работа „национално смущение“ и „препятствие“. Въпреки това, мнозина експерти и работници виждат в тази мярка ненужен ход, който не само ограничава гъвкавостта, но и нанася щети на околната среда.
Забраната за дистанционна работа на Тръмп има широки последици, засягащи както работещите, така и околната среда. Връщането на федералните служители в офисите ще увеличи въглеродните емисии и ще постави под въпрос ангажиментите на САЩ към климатичните цели. Социалното напрежение, породено от тази промяна, може да доведе до допълнителни предизвикателства както за служителите, така и за работодателите. Дали тази политика ще донесе очакваните ползи, или ще се превърне в пречка за устойчивото развитие – предстои да видим.
Цитирано: Еuronews
